A propos

Je suis...

Docteur en sciences de l'éducation

Pensée analytique et critique.
J’aime faire le tour du problème à 360°, l’analyser sous différents angles, pour en saisir l’essence afin de trouver des solutions originales qui répondent aux réels enjeux, en m’inspirant des plus récentes publications, sans succomber aux sirènes des derniers concepts à la mode.
didaktic formation pédagogie

Technicien​

Appétence pour les technologies

Depuis mes débuts dans le domaine de la formation en génie électrique, je n’ai jamais cessé d’être attiré par les innovations technologiques que l’être humain développe pour résoudre des problèmes et améliorer sa condition. Internet et les technologies éducatives ont font partie.

Ingénieur pédagogique

Scénarisation multimédia et méthodes actives.
Grace à mon parcours universitaire et professionnel, j’ai appris à créer des expériences d’apprentissage significatives qui mettent au centre non seulement l’apprenant, mais aussi – et surtout – les situations professionnelles nouvelles ou critiques qu’il va apprendre à dépasser.

Mes compétences

Conseil et ingénierie pédagogique

conseil et ingenering pedagogique

Comprendre vos enjeux et vos problématiques pour trouver une solution pérenne et sur mesure.

J’apporte mes connaissances et mon expérience, depuis l’analyse des besoins jusqu’à la production d’une réponse stratégique et opérationnelle unique. J’aide également à identifier les bons outils.
Outils : analyse 360°, workshops, observations, interviews, enquêtes, mindmapping, veille techno-pédagogique et scientifique, design thinking…

Conception et réalisation

conception et realisation

Produire des contenus et des parcours scénarisés multimédia, sur mesure, pour le succès de vos formations et celui de vos apprenants.

Parcours hybrides, modules e-learning, vidéos, tutoriels.

Outils : Articulate 360, Moodle, Moodle workplace, H5P, Genially, Camtasia, Da Vinci, classes virtuelles, Bloom, Kirkpatrick…

Administration LMS

administration lms
Administrer, soutenir les concepteurs et les tuteurs, intégrer des parcours de formation.
Outils : Moodle, Moodle Worplace. Je m’adapte à d’autres LMS si besoin : Totara, Chamillo, Talentsoft, Crossknowledge…

Formation de formateurs

formation de formateurs

Accompagner votre transformation.

Je conçois des formations pour accompagner l’évolution métier des formateurs. Pour cela, je privilégie les méthodes actives : apprentissage par le projet ou par résolution de problème, collaboratif ou individuel.
Outils : Classes virtuelles, parcours sur LMS, ateliers formatifs et de design, gestion de projet (ADDIE, SAM, Agile, learning map)…

Si le projet le nécessite, je travaille avec d’autres spécialistes au sein d’une coopérative de freelances multi-disciplinaire (formation, art, digital…).

icon_graphiste

Graphiste

icon_video

Vidéaste

icon_actor

Acteur

icon_voix

Voix

icon_copywriter

Copywriter

icon_dev

Développeur

Ma mission

Créer des dispositifs de formation répondant aux enjeux de toutes les parties afin de générer un cercle vertueux.
Parce que former plus d’apprenants sur vos solutions, de manière adaptée, c’est la garantie de clients et de collaborateurs convaincus et compétents, principale source de valeur pour votre entreprise.
Cercle-vertueux

Apprenants

Me développer et être performant dans mes projets.

Trouver chez mon employeur/fournisseur les moyens d’apprendre juste assez – juste à temps, selon mes besoins et mes préférences d’apprentissage (ou de consommation du savoir).

Département formation

Des apprenants plus nombreux, des formations adaptées.
Développer l’offre de formation et les services multimodaux pour soutenir la stratégie de l’entreprise et accroître les opportunités qu’ont les clients ou les collaborateurs d’apprendre avec la marque.

Direction management

Convaincre, satisfaire et fidéliser grâce à nos produits et services .

Offrir un service de formation et un soutien technique adéquats pour sécuriser chaque investissement et s’assurer de clients ou de collaborateurs performants, aptes à réussir les projets qui mettent en jeu les produits et services de l’entreprise.

Ce qui me guide

Travailler ensemble, c’est s’engager dans un partenariat, une relation honnête et de proximité, où la co-élaboration est la clé.

Tout comme on apprend seul, on n’apprend jamais sans les autres (Carré). Ensemble, nous définissons et mettons en œuvre les solutions qui vous correspondent, parfaitement alignées avec vos enjeux business et votre nécessité d’optimiser la qualité et le coût de la formation.

Et parce que « un adulte ne se formera que s’il trouve dans la formation une réponse à ses problèmes, dans sa situation » (B. Schwartz), j’ai à cœur également de travailler sur les besoins réels et les conditions qui permettent aux apprenants d’apprendre au plus près du travail, dans le travail.
Les moyens digitaux offrent des opportunités et des facilités qui permettent d’acquérir et de transférer les savoirs en situation, juste assez, juste à temps.
Profitons en !